現実の労働力を代替する「フィジカルAI」の波が押し寄せている。しかし、「高品質なロボットを作れば勝てる」という日本特有のモノづくり偏重の思考は危険だと、Ideinの中村CEOは警鐘を鳴らす。
AIが採用活動にもたらした負の影響と処方箋 企業も求職者も疲れ果てている
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